人走茶凉的道理，大家都懂。

        付继仁采取的方法就是，给新生力量建功立业的机会，同时给老将们足够的尊荣，希望慢慢平稳过度，这也就不可避免地需要苏南他们牺牲一点明面上的利益。

        苏南非常爱惜自己羽毛，平日里对谁都是客气有加。

        上至那群“老干部”，下至清洁阿姨保安大叔，喜不喜欢是一回事，反正挑不出他的错。

        曾有一个夸张的八卦，说某副董原本对苏南的火箭升职速度很有意见，每每遇上都百般挑剔，工作上也有所针对。

        但时间一长，老人家发现苏南确实有能力有头脑，又踏实稳重，还前途无量，最后竟然想招为自家女婿！

        消息传开后，公司不少年轻女孩儿很伤心，纷纷感慨自己没有一个当副董的爹。

        这个八卦，施小爱当做笑谈跟林立说过。林立却断言，苏南不可能当上门女婿，至少目前不会。

        施小爱觉得未必。付继仁那么看重苏南，自己又没女儿。

        古时候皇帝为了拉拢年轻臣子，都可以赐婚，没公主找郡主啊。

        但林立却指出，副董有公司股权。

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